Emploi & handicap : découvrez les offres de duo proposées par l'ASP pour le DuoDay
Publié le : 23/06/2024Le 21 novembre 2024, l’Agence de services et de paiement participera, pour la 6e année consécutive, au DuoDay, un événement national qui vise à favoriser l’insertion des personnes en situation de handicap. Dans le cadre de cet événement, l’ASP propose aux personnes en situation de handicap de partager le quotidien de ses agents, le temps d’une journée, dans un cadre bienveillant. Sept offres de duo sont d'ores et déjà à saisir, à Limoges, Nancy, Châlons-en-Champagne et Cayenne. Et autant de métiers sont à découvrir.
Les duos proposés
Postes à découvrir | Directions | Lieux | Missions | Réf. poste |
---|---|---|---|---|
Chef du pôle formation et accompagnement | Siège - Direction des ressources humaines | Limoges | Accompagnement professionnel individuel et collectif des agents, gestion d'équipe et suivi de budget | 197754 |
Chargée de recrutement | Siège - Direction des ressources humaines | Limoges | Diffusion des offres d'emploi, analyse de CV, entretien de recrutement et analyse de tests de compétences | 198296 |
Designer UX/UI | Siège - Direction du numérique et des systèmes d'information | Limoges | Veilles et recherches sur le design UX/UI, exploration et maquettage de services en ligne | 201083 |
Secrétaire de direction | Siège - Direction du numérique et des systèmes d'information | Limoges | Suivi des agents de la direction, organisation des réunions et séminaires de direction | 203999 |
Gestionnaire administratif | Direction régionale Grand Est | Nancy | Tenue d'un standard téléphonique, tri du courrier, saisie des frais de déplacement, classement | 180582 |
Gestionnaire administratif | Direction régionale Grand Est | Châlons-en-Champagne | Gestion de dossiers de demande d'aides (analyse et saisie) | 180610 |
Agent d'accueil et d'orientation | Direction interrégionale Antilles-Guyane | Guyane (Cayenne) | Tenue d'un standard téléphonique, accueil de visiteurs et tâches administratives diverses | 180235 |
L’ASP, un établissement handi-accueillant
Depuis plus de 7 ans, l’ASP mène une politique volontariste en matière d’insertion et de maintien dans l’emploi des personnes en situation de handicap. Cette année, l’Agence a réaffirmé son engagement en renouvelant, pour la 3e fois, sa convention de partenariat avec le Fonds pour l’insertion des personnes handicapées dans la Fonction publique (FIPHFP).
En 2023, l'Agence comptait 158 travailleurs en situation de handicap, soit 7,25% de ses effectifs, un chiffre qui a doublé en l’espace de 9 ans. L’Agence a maintenu son taux d’emploi de travailleurs en situation de handicap, au-dessus du seuil légal des 6%, pour la 3e année consécutive.
En 2023, plus de 38 000 euros ont été investis pour garantir le maintien dans l’emploi des agents de l’ASP en situation de handicap, soit 8,6% de plus qu'en 2022 : aide au transport domicile-travail, achat de matériels spécifiques, aide à l’achat de prothèses et orthèses...
DuoDay : 1 jour = 1 rencontre pour 1 partage d’expériences
Le DuoDay s’inscrit dans le cadre de la semaine européenne pour l’emploi des personnes handicapées. L’événement vise à :
- construire des ponts entre les employeurs, privés comme publics, les personnes handicapées et les acteurs de l’accompagnement (Pôle emploi, Cap emploi, structure médico-sociale, etc.) ;
- promouvoir une société du bien vivre ensemble, dont l’emploi est le pilier ;
- faire valoir les compétences des personnes handicapées ;
- permettre aux employés de s’ouvrir à la diversité et au handicap ;
- dépasser ensemble les préjugés.
Plus d'infos sur le site du Duoday
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